障がい者の就労後の定着支援のプロです

人事/採用

正社員へのステップアップ研修、採用選定、ターゲット設定、採用人数クリア、退職率10％以内、フル勤務（１ポイント）への移行研修、　日々の関わり、支援機関の対応及び、指摘共有化のライン作成。

経験

現在、東証一部上場企業の障がい者雇用を任されております。（継続中）

顧問ID：AD-10441

得意な業務領域：人事/採用（採用企画・人事制度・労務管理・人材開発）

障がい者雇用に特化した、人材コンサルティング業務が得意でございます。業務創出~採用~、定着支援まで一気通貫にて対応が可能です。今後の法律改正から生産性までアドバイスが可能かと思います。

経営のプロとして経験を積んだエグゼクティブから、各専門分野で実績を残した実務のプロまで幅広い人材が在籍しております。
顧問紹介リクエストをいただくと、専任アシスタンより課題解決に導く顧問をご紹介いたします。

お電話でのお問い合わせはこちら

顧問活用に関するご相談/お問い合わせ

10:00～18:00 土日祝日を除く

注目キーワード

絞り込み検索

あなたのスキルを求めてる企業がいます。
東証プライム企業のエスプールと顧問ライフを始めませんか？

専任のアシスタントが貴方の顧問ライフを徹底サポート。
初めてのご登録でご不安なことがあればお気軽にお問い合わせください。

お電話でのお問い合わせはこちら

10:00～18:00 土日祝日を除く