人事制度設計のプロ

人事/採用

経験した業界: 金融

得意領域: 人事制度

主な人事関連キャリア
現在:テック系ベンチャーのHR統括
　人事運用/制度企画/採用/労務
　フリーランス案件で、人事制度設計、採用計画策定等実施
2016-2020:プライベートバンク人事企画
　人事運用/人事制度設計/中途採用/労務管理
2009-2016:投資銀行人事企画
　人事運用/人事制度設計運用/新卒採用/研修企画運営/労務管理
2007-2008:メガ金融機関人事企画
　人事制度制度設計/労務管理/新卒採用

経験

フリーランスとしての経験
人事制度設計と採用体制構築（1社）

テック系ベンチャーでの経営管理の統括責任者としての経験（約1年）
経営企画、人事、総務、法務、内部監査の統括。経営体制再構築、ガバナンス・内部統制体制再整備、新規事業企画、人事制度改革を推進

日本最大のメガバンクGRでの経験（20年超）
約10年：本部部署（法務部、経営企画部、人事部）、主に経営戦略や自社のM&AやPMIを中心に従事
約14年：二つの事業本部（投資銀行、プライベートバンク)で、事業拡大施策企画・推進、業務統合に係るPMI、部門人事、コンプラを歴任

人脈
・前述の金融Gr内の各業態役員レベルのリレーション
・人事労務コンサルや人材派遣系のリレーション
・有名法律事務所パートナーや大学教授など法律系リレーション