人事採用のプロ人材育成のプロ

人事/採用

経験した業界: サービス

得意領域: 採用企画

株式会社パソナにて愛媛県からの受託案件として若年層就職支援事業にて大学・短期大学卒業後未就職人材の就職を40名決定いたしました。
グラハム株式会社においては、15社の採用支援に携わり、営業職・事務職・エンジニア職・クリエーター職などの採用を採用手法の企画・選定・プロセス設計・実施・効果検証まで1名で行い成果を上げております。

経験

株式会社パソナ（人材派遣・人材紹介・エグゼクティブサーチ）　約18年
株式会社サニーサイドアップキャリア（マーケティング・PR人材特化型人材紹介）9ヶ月
株式会社アルヴァスデザイン（新卒・営業研修の企画・開発・実施・講師）約2年
株式会社スーパーナース（看護師特化型人材紹介）約1年
グラハム株式会社（求人広告代理店・RPOサービス）約2年
株式会社HAPPY PRICE（事業会社　人事統括）　約0.５年

顧問情報

顧問ID：AD-14175

得意な業務領域：人事/採用（採用企画・人事制度・労務管理・人材開発）

1997年に株式会社パソナに入社後、18年間　人材派遣・紹介・再就職支援事業に営業・コンサルタント業務で従事。派遣部門所属時には、支店マネジメント経験、新規支店開設・運営、支店メンバー最大12名の育成・管理も経験。その後、インハウス人材サービス会社立上げでスタートアップ企業での事業計画立案・実行を経験しております。
マネジメントポジションでの人材育成の経験を活かし、研修教育会社にて研修企画・開発・提案・講師にも従事しており、人材開発の知見・経験を持ち合わせております。
前職での採用コンサルティング事業では、新卒採用・中途採用の採用施策・手法の提案・RPOサービス設計も手掛けクライアント採用成果に貢献いたしました。
これまでの経験にて、採用・労務・育成・制度の人事に関わる知見・経験を有していると自負しております。